Une séance de 90 minutes pour poser le vrai problème — avant de prendre une décision que vous regretteriez.
Réserver ma séance de diagnostic90 minutes · 350 € · Visioconférence ou Lyon · Places limitées
Vous choisissez votre créneau directement sur l'agenda en ligne.
Tout va bien sur le papier… mais plus vraiment pour moi.
Je pense à changer, mais je ne sais pas si c'est vraiment ça.
J'ai l'impression d'avoir fait le tour.
Je ne sais plus trop où j'en suis.
Agathe VraïmakisLa plupart des personnes qui viennent me voir ont attendu 6 à 18 mois avant de prendre rendez-vous.
Elles regrettent toutes d'avoir attendu — jamais d'être venues.
Ce diagnostic n'est pas
Vous vous reconnaissez dans ces situations ?
Réserver ma séance — 350 €Sans filtre, sans préparer un discours. Ce que vous vivez, ce qui vous pèse, ce qui vous questionne.
Par un questionnement précis, on distingue ce que vous pensez devoir résoudre de ce qui se joue réellement.
Pas le symptôme, pas la plainte de surface — la source réelle du décalage que vous ressentez.
Pas des réponses toutes faites — une compréhension de votre situation qui rend la prochaine étape plus claire.
Une formulation claire de ce qui se joue dans votre situation — souvent différente de ce avec quoi vous êtes arrivé.
Pas une direction imposée. Un cadre de réflexion qui rend votre prochain choix plus cohérent avec qui vous êtes.
Un compte-rendu envoyé après la séance — les éléments clés identifiés, à relire quand vous en avez besoin.
Vous repartez en sachant ce qui se passe vraiment. Ce que vous en faites vous appartient.
Je suis arrivée avec une question sur mon poste. Je suis repartie avec une compréhension de pourquoi je posais la mauvaise question depuis des mois.
Ce n'était pas une thérapie, pas du coaching au sens où je le connaissais. Juste 90 minutes très denses, à la fin desquelles quelque chose s'était posé.
Plus de 9 ans d'accompagnement · Managers et professionnels expérimentés · Lyon et distanciel
Les autres approches
Le diagnostic Agapèo
Fondatrice d'Agapèo
Après 10 ans chez Bouygues Immobilier et 4 ans comme référente handicap Grand Est/Auvergne-Rhône-Alpes, j'ai formalisé ce que je faisais intuitivement depuis toujours : aider les professionnels à voir clair dans ce qui se joue réellement pour eux. Depuis 2018, j'accompagne des managers et professionnels expérimentés à travers des transitions qui ne ressemblent à rien de standard.
Ce que je fais est difficile à expliquer en deux lignes. Je ne vends pas de méthode ni de résultat garanti. J'aide à poser le bon problème — ce qui est souvent bien plus utile que d'avoir la bonne réponse.
90 minutes. Votre situation. Ce qui se passe vraiment derrière ce que vous ressentez — posé clairement, par écrit, à la fin de la séance.
Un coaching en cabinet à Lyon coûte entre 5 000 € et 13 000 €.
Le diagnostic est une façon d'accéder à la même qualité de réflexion — sans engagement.
Si à l'issue de la séance vous estimez qu'elle ne vous a pas apporté de clarté, je vous rembourse intégralement.
Disponibilités limitées — j'accompagne un nombre restreint de personnes par mois.
Après votre demande via le formulaire de contact, je vous réponds sous 48h pour convenir d'un créneau. La séance se déroule en visioconférence ou en présentiel à Lyon selon votre préférence. Le règlement de 350 € intervient avant la séance.
Non, absolument pas. La séance de diagnostic est complète en elle-même. Si un accompagnement plus long vous semble pertinent à l'issue, nous en discutons — mais il n'y a aucune obligation ni pression de ma part.
L'entretien exploratoire (gratuit, 30 min) sert à vérifier que nous sommes alignés pour travailler ensemble. Le diagnostic (payant, 90 min) est une séance de travail à part entière — vous en repartez avec une compréhension réelle de votre situation, pas juste une impression d'avoir parlé.
Le diagnostic individuel n'est pas éligible au CPF (qui s'applique aux bilans de compétences et formations certifiantes). Certains employeurs peuvent le prendre en charge dans le cadre d'un plan de développement individuel — renseignez-vous auprès de votre RH.
C'est la décision la plus courante — et la plus coûteuse. Les situations professionnelles qui « se débloquent toutes seules » le font rarement dans le sens qu'on aurait choisi. Le plus souvent, elles se règlent par une décision par défaut : une démission précipitée, un poste accepté par lassitude, une relation professionnelle qui s'abîme sans qu'on ait vraiment compris pourquoi. 90 minutes ne changent pas votre situation. Elles changent la façon dont vous la lisez — ce qui change tout à la décision que vous prendrez ensuite.
C'est une vraie question. Si votre agenda est plein mais que le questionnement reste, il ne disparaîtra pas seul. Une séance de 90 minutes ne résout pas tout — mais elle vous donne une lecture claire de ce qui se passe, ce qui change la façon dont vous gérez la suite.